焦点速递!不在接单时间、不是工作场所……网约车司机工伤认定存争议何解?

焦点速递!不在接单时间、不是工作场所……网约车司机工伤认定存争议何解?

“不属于劳动关系”“不在接单时间”“不是工作场所”——【工伤认定如何“新题新解”③】网约车司机工伤认定存争议,何解?阅读提示由于不属

2022惠州工伤如何认定

2022惠州工伤如何认定

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与